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La jornada laboral en Ecuador entra en debate tras la propuesta del ministro de Trabajo, Harold Burbano, que plantea redistribuir las 40 horas semanales sin afectar derechos laborales ni contratos vigentes.
El Ministerio de Trabajo anuncia acuerdos para reorganizar la jornada laboral en Ecuador, permitir hasta 10 horas diarias sin recargo y agilizar el visto bueno. Sindicatos alertan riesgos.
Los salarios mínimos sectoriales en Ecuador 2026 se ajustarán al alza tras la fijación del nuevo salario básico unificado de , aprobado por el Consejo Nacional de Trabajo y Salarios, con incrementos proyectados según la tabla sectorial vigente de 2025.
El exministro de Trabajo propone diferenciar el salario según el tamaño de la empresa y advierte que 7 de cada 10 ecuatorianos viven en "precarización humana".
El ministro de Trabajo, Harold Burbano, anticipó ajustes al procedimiento laboral denominado "visto bueno", mientras sectores sociales y empresariales mantienen posturas opuestas sobre su reemplazo por el despido justificado.
El salario básico 2026 genera tensión en el Consejo Nacional de Trabajo y Salarios (CNTS), mientras el Gobierno adelanta un posible ajuste de hasta si no hay acuerdo.
