Durante la sesión del Concejo, la concejal Diana Saltos denunció presuntas irregularidades en concurso público de Epmapa (Empresa de Agua Potable de Santo Domingo).
El martes 3 de junio, la concejal Diana Saltos denunció en sesión del Concejo Municipal de Santo Domingo supuestas irregularidades en el concurso de méritos y oposición de la Empresa Pública Municipal de Agua Potable y Alcantarillado (Epmapa). La edil expuso su preocupación por publicaciones en redes sociales que revelarían anticipadamente a los ganadores y favorecimientos injustificados.
Redes sociales alertan sobre posibles resultados filtrados
Durante su intervención, Saltos mostró capturas de pantalla que circularon en redes sociales. Estas imágenes sugerían que los nombres de los supuestos ganadores ya se conocían antes de que concluyera el concurso. La concejal expresó su inquietud por la falta de transparencia y pidió al alcalde verificar estos reportes.
“El respeto a los jóvenes que se han preparado merece prioridad. No puede haber favoritismos en un proceso público. Hay funcionarios sin experiencia que se les está prácticamente favoreciendo, ya sea por supuestos factores económicos que se estarían cobrando o a su vez favores sexuales”, afirmó Saltos.
Además, denunció que ciudadanos con formación y experiencia fueron descalificados, mientras que funcionarios sin requisitos accedieron a las etapas finales del concurso.
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Saltos también señaló denuncias sobre alteración de calificaciones en las pruebas psicométricas. Como ejemplo, mencionó el caso de una participante que obtuvo 72 puntos, según una imagen capturada el día del examen, pero apareció con 84 puntos en el listado oficial enviado al Ministerio de Trabajo.
Una participante, Karen Canales, publicó en redes sociales que la prueba aplicada no correspondía al perfil profesional solicitado y que contenía preguntas genéricas sacadas de internet.
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También se mencionó el caso de una funcionaria que mantiene una relación sentimental con un directivo que intervino en la elaboración de las pruebas. Esta funcionaria habría recibido una calificación que no corresponde a su desempeño real.
Alcalde solicita pruebas formales de las denuncias
El alcalde Wilson Erazo respondió de inmediato: “Deme la copia del listado que han hecho ustedes mismos”. Pidió que toda evidencia sea presentada de manera formal para iniciar las investigaciones correspondientes.
Saltos indicó que enviará los documentos a los medios de comunicación, a los concejales y a las instancias competentes. Solicitó al alcalde que el tema sea tratado como un punto formal en la agenda municipal.
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La concejal pidió que se nombre una comisión que verifique la legitimidad del proceso y se garantice el derecho igualitario de participación. Subrayó que las irregularidades señaladas podrían constituir faltas administrativas y delitos, como tráfico de influencias o cohecho.
La ciudadanía también se ha pronunciado en redes sociales, exigiendo que el proceso de selección se revisite completamente. Algunas publicaciones mencionan actos irregulares.
