El 24 de diciembre es la fecha tope para que las empresas cancelen a sus trabajadores el décimo tercer sueldo o bono navideño.

Se trata de un beneficio para los trabajadores bajo relación de dependencia cuyo monto depende de la remuneración de cada empleado.

Si lleva un año completo trabajando en su empresa, su décimo tercer sueldo va a ser equivalente a un sueldo completo.

Para conocer cuánto recibirá como aguinaldo, como también se lo conoce, deberá realizar la siguiente operación:

1 Contemple el valor recibido cada mes (del 1 de diciembre del 2023 al 30 de noviembre del 2024).

2 Sume todos los valores recibidos cada mes y ese total divídalo para doce.

3 Ese es el costo que recibirá como aguinaldo.

Si el tiempo laborado es menor a un año, deberá multiplicar el sueldo mensual por el número de meses en la empresa, luego dividirlo para doce y obtendrá el valor a recibir.

Este dinero extra le viene bien a las familias que realizan las típicas compras navideñas.

Para no despilfarrarlo analice sus gastos y planifique en qué invertirlo.

Más allá de las compras, muchos aprovechan para ponerse al día con las deudas ya que esto les sería de gran alivio para empezar el año sin ese peso.