Actualizado hace: 4 horas 55 minutos
TRABAJO
Despidos aumentan en Manabí
FUERZA El golpe que viene recibiendo la fuerza laboral del país contribuye con la aguda crisis económica

Las protestas de los sectores laborales del país por la ola de despidos intempestivos, tres el año de estabilidad que otorgó el Mandato No. 8, empiezan a generalizarse. En Manabí el escenario es muy parecido al de las otras provincias.

Miércoles 06 Mayo 2009 | 18:23

Justo ayer un grupo de trabajadores del Municipio de Chone protestaron en las afueras de la Regional del Seguro Social en Portoviejo, demandando todos los beneficios de ley que por años les han negado. En ese mismo grupo de protestantes habían unos 15 trabajadores que fueron despedidos de forma intempestiva de dicho Municipio. Ellos eran trabajadores tercerizados y fueron obligados a dejar sus puestos de trabajo, según Carlos Salavarría Navarrete, quien lidera este grupo de trabajadores afectados. Aseguró que todos los recursos legales para ser restituidos a sus puestos de trabajos han sido presentados, pero aún no reciben respuesta alguna. Así como Salavarría, Juan Carlos Manzaba Salazar, también fue despedido. Él trabajaba para el Municipio en la recolección de basura, y pese a haber sufrido un accidente laboral que lo dejó incapacidado y haber trabajado por 2 años, fue despedido hace tres días. En Manabí las historias se repiten constantemente. Sólo en Portoviejo, en el mes de abril se receptaron aproximadamente 120 denuncias de despidos, según los datos proporcionados por la inspectora del trabajo, Graciela Pinargote. Situación similar ocurre con grupos de trabajadores del Municipio de Montecristi, del Municipio de Jipijapa de la Junta de Recursos Hidráulicos, en la zona Sur de Manabí, por ser los más voluminosos. Y aunque no existen cifras precisas, pues las denuncias que recibe la Inspectoría del Trabajo en Manabí las analizan de forma conjunta, en los últimos días, tras culminado el año de estabilidad que ofrecía el Mandato No. 8 a los ex trabajadores tercerizados, las denuncias empiezan a incrementarse considerablemente, sin embargo, como dice Pinargote, ellos tienen una resolución del Ministerio del Trabajo, emitida en marzo anterior, donde se indica que el contrato no debe ser por un año, sino indefinido, contraponiéndose con ello al Mandato antes señalado. En velboni los primeros despedidos La primera denuncia formal de despido tras el año de estabilidad que ofrece el Mandato 8, fue planteada ayer por 30 trabajadores de Velboni. Uno de los denunciantes que no se identificó, aseguró que unos 80 compañeros de Manta y Portoviejo, se quedaron sin trabajo. Para hoy a las 15h00 la empresa Velboni ha ofrecido llegar a la Inspectoría del Trabajo con las liquidaciones. Olmedo Palma, Inspector del Trabajo, confirmó las denuncias y dijo que el Mandato 8 es claro en demandar la estabilidad laboral por un año. Si el patrono decide terminar la relación deberá no sólo asumir la indemnización del año que estuvo laborando tras el Mandato, sino también los años de servicio que prestó a la empresa vía intermediación. Esto de acuerdo a los artículos 188 y 185 del Código del Trabajo, señaló Palma. Dijo que entre mayo del 2008 y mayo del 2009, en Manta hubieron casi 30 reintegros por incumplimiento del Mandato 8.
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